La protection des salariés lors des évolutions de l'activité professionnelle.


Consignes :
Appréciez la validité des affirmations suivantes en cochant vrai ou faux.
Si vous faites appel à la réponse, parfois proposée, non seulement vous perdez des points mais vous devez quand même compléter les réponses.
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1  La négociation triennale sur le dispositif de GPEC est obligatoire dans toutes les entreprises de 300 salariés et plus.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


2  Les PME sont exclues du dispositif de GPEC.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


3  La GPEC doit, entre autres, permettre de faciliter les évolutions de carrière.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


4  Le plan de sauvegarde de l’emploi est obligatoire pour toute entreprise envisageant des licenciements économiques.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


5  Le salarié faisant l’objet d’un licenciement économique est tenu d’accepter le reclassement proposé par son employeur.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


6  Plus l’entreprise est grande et le nombre de licenciements envisagés élevé, moins les salariés concernés sont protégés.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


7  Le licenciement pour motif économique est prononcé lorsque l’entreprise connaît des difficultés financières.

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 1        Vrai
 2        Faux


8  Un salarié peut être licencié même s’il n’a commis aucune faute.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux


9  L’absence prolongée et sans motif d’un salarié vaut démission de celui-ci.

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 1        Vrai
 2        Faux


10  Le salarié qui souhaite démissionner doit motiver sa décision.

  solution   (Attention, si vous cliquez, pas de points pour cette question).

 1        Vrai
 2        Faux